Envie seu Currículo

Cadastro de Currículos para alunos e ex-alunos da FUCAMP.






    Após o preenchimento dos dados, favor anexar currículo.
    Anexe aqui o seu currículo.






    Dicas ao preencher o currículo

    1 – Dados pessoais
    O início do currículo deve apresentar o profissional, com nome completo, idade, estado civil, endereço, cidade, região, telefone (celular,
    residencial ou para recados) e e-mail. Não é preciso informar o CEP nem número de documentos.

    2 – Objetivo
    Neste tópico, os profissionais precisam escrever de forma direta para que a empresa veja qual é a posição de interesse. Os candidatos não
    devem colocar diversos objetivos juntos.

    3 – Resumo de qualificações
    É importante que os candidatos aproveitem esse espaço para colocar informações positivas sobre sua carreira. O objetivo é chamar atenção
    para que o recrutador leia o currículo até o final. Nesse item, o profissional deve pensar quais habilidades, conhecimentos e experiências
    que ele possui seriam positivos para a posição e companhia. A partir dessa resposta, é possível selecionar o que será colocado no resumo.

    4 – Formação acadêmica
    O candidato deve colocar o último grau de escolaridade que possui, ou seja, quem não tem nível superior deve citar o nível médio, e assim por
    diante. Profissionais com MBA, pós-graduação ou curso técnico devem mencioná-los. A descrição deve ter o nome da instituição, curso e ano ou
    previsão de término.

    5 – Experiência profissional
    As informações precisam estar em ordem decrescente, da exoeriência mais recente para a mais antiga. A descrição deve conter nome da empresa,
    cargo, mês e ano de entrada e saída e atribuições. O candidato precisa colocar as atribuições e responsabilidades que tinha na empresa. Ele
    também pode relacionar as atividades com os resultados obtidos e ainda destacar as promoções.

    6 – Cursos complementares
    Cursos extracurriculares ou de curta duração e workshops podem ser informados. É importante mencionar o nome da instituição, mês e ano de
    início e término e carga horária.

    7 – Idiomas
    O candidato precisa ser honesto e indicar seu real conhecimento no idioma, já que o recrutador poderá testá-lo durante a entrevista. A
    fluência pode ser categorizada como: básico, intermediário, avançado e fluente. Caso o profissional não tenha conhecimento, não é necessário
    informar.

    8 – Informática
    O profissional pode informar seus conhecimentos em cada programa e categorizá-los. Para quem fez curso na área vale colocar, seguindo o
    padrão utilizado nos cursos complementares.

    9 – Outras informações
    Neste campo, o candidato pode informar experiências internacionais e trabalhos voluntários. Atividades feitas fora do horário de trabalho
    podem ser citadas, desde que tenham relação com o emprego ou destaquem as qualidades do profissional.

    O que não colocar no currículo:

    • Foto (Só deve ser enviada quando o empregador solicitar).
    • Número de documentos pessoais.
    • Título “currículo vitae” ou “currículo”.
    • Pronomes pessoais (Ao invés de colocar “eu desenvolvi um projeto” substitua por “desenvolvimento de projeto”).
    • Informações negativas (Profissionais que não possuem algum tipo de conhecimento, não devem colocar essa informação. A melhor opção é não informar nada)
    • Nome de pais, marido/esposa e filhos.
    • Referências pessoais (Contatos de pessoas que podem falar sobre o profissional não devem ser indicados).
    • Motivo da saída de empregos anteriores.
    • Pretensão salarial.
    • Cartas de referência.
    • Certificados de cursos realizados.
    • Data e assinatura.

    Modelo de Currículo